駐市人社局紀檢監察組：發揮派駐監督職能 督促巡察整改高質高效

今年10月，市委巡察市人社局情況反饋后，駐市人社局紀檢監察組充分發揮派駐監督職能，對標巡察整改時間表和“路線圖”，將巡察反饋問題整改情況納入派駐監督重要內容，全程跟蹤整改工作，推動問題整改見底見效。

夯實主體責任抓整改。主體責任能否落實，是整改能否落實的關鍵。針對巡察組反饋的三個方面48個具體問題，駐局紀檢監察組督促市人社局黨組第一時間召開巡察整改工作動員部署大會，成立由局黨組書記任組長的巡察整改工作領導小組。督促局黨組和基層黨組織主要負責人落實第一責任人責任，對整改工作親自部署、重點環節親自協調、重大問題親自督辦。督促班子成員嚴格落實“一崗雙責”，推動職責范圍內巡察整改任務落到實處。

強化監督責任抓整改。監督是紀檢監察機關的基本職責、第一職責，加強整改督查，推動整改落實，紀檢監察機關責無旁貸。駐局紀檢監察組將巡察反饋問題整改工作納入日常監督重點，全程跟進督促，實時掌握進度，及時開展提醒提示。對監督中發現的情況和問題及時向各級黨組織通報，確保反饋意見事事有著落、件件有回音。

推動問題解決抓整改。巡察發現的問題，有的是日積月累形成的頑瘴痼疾，有的是系統性、深層次問題，有的是責任心不強、能力不夠的問題，有的是工作標準不高、要求不嚴、操作不規范的問題，駐局紀檢監察組積極推動各級黨組織和相關職能部門嚴格對標對表，把推動解決問題作為巡察整改工作的落腳點，做到“四個融入”，以“不貳過”的決心，堅決抓好巡察共性問題整改，切實解決群眾“急難愁盼”問題。

下一步，駐局紀檢監察組將以推動巡察整改為契機，切實增強巡察整改落實的成果運用和轉化，推動派駐監督和巡察監督貫通融和，提升監督質效。（駐市人社局紀檢監察組）